本文へスキップします。

H1

経理職・総務職採用情報

HOME>採用情報>採用情報>経理職・総務職採用情報
承認：エディタ(メッセージ)

採用担当者からのメッセージ

当社は電力業界を中心として、社会インフラを支えるお客様に対し、数多くの製品や技術を提供している会社です。
社会インフラは、産業及び生活の基盤として世の中に及ぼす影響が非常に大きいため、
先進技術や発想が常に要求される、エナジーが溢れる業界です。
当社も100年企業を目指し、日々精進しておりますが、更なる上積みが必要と感じております。
【安定したインフラ業界】、【商社・建設会社・メーカー】、【縦・横・斜めの垣根が無くコミュニケーションが活発】、
【転勤なし】が特徴の当社に興味をお持ちの方は、是非お問い合わせください。
同業種で働いた方々のご経験も、異業種で培った多様な個性のいずれも当社には必要です。
人に誠実であり、課題解決に熱意を持ち続ける方々と出会えることを楽しみにしています。

承認：エディタh2

募集要項

承認：エディタ(一時募集2)

経理職・総務職（本社）


職種 経理職・総務職
雇用形態 正社員（試用期間/6ヶ月）
勤務地 本社（東京都港区）★転勤なし
・JR山手線・京浜東北線「浜松町駅 南口」より、徒歩約3分。
・都営浅草線・大江戸線「大門駅 B5出口」より、徒歩約5分。
勤務時間 9:00～17:20（実働7時間20分／休憩60分）
★1日単位で利用できる時差通勤制度を設けています。電車の混雑回避や予定等に合わせて調整可能です。
　（8：00～16：20、10：00～18：20　など）
仕事内容 人員体制強化のため、バックオフィス部門にて新たなメンバーを募集！
経理職または総務職のいずれかをお任せします。

《仕事内容》
 【経理職】
 　仕訳入力、出納業務、入金処理、経費精算チェック、支払業務、固定資産管理、
 　月次・年次決算補助、監査対応補助、各種帳簿管理、給与計算　など
 　〈会計ソフト〉MJS（Galileopt NX-Plus）

 【総務職】
 　備品の発注・管理、建物・設備・車両の管理、社内イベントの企画・運営、
 　健康管理や社会保険手続き、社内制度整備、採用業務、法務業務　など


《必須条件》
　・高卒以上
　・正社員として働いた経験（1社で1年以上）
　・最低限のPCスキル
　・普通自動車運転免許（AT限定可）


《歓迎条件》
 【経理】
　・経理業務経験者（財務会計などの経験があると望ましい）
　・簿記資格（3級以上）をお持ちの方
　・営業事務経験者

 【総務】
　・総務関連職経験者
給与 ■中途：下記新卒者初任給額に別途手当を加え、年齢・経験・能力や前職での給与等を考慮した額を加算
　　　　し、当社規定により決定します。

■新卒：最終学歴　高校　　　　月給22万3,300円
　　　　　　　　　短大・専門　月給23万4,700円
　　　　　　　　　大学　　　　月給25万6,800円
　　　　　　　　　大学院　　　月給26万9,400円

　※福利厚生欄に記載の諸手当は含まない金額です。（総合職：安全運転手当10,000円は含む）
昇給・賞与 ■昇給/年1回（4月）
■賞与/年2回（7月、12月） ☆直近3年平均額：夏期 80.4万円 / 冬期 85.2万円
■決算賞与（2月）　　　　  ☆業績次第ですが、18年連続支給しています。
詳細 現在、doda へ掲載中です。皆様からのご応募を心よりお待ちしております。
承認：エディタ（採用の流れ）

採用の流れ

1

エントリー

2

書類選考

3

一次面接

4

適性検査

5

最終面接

6

内定

福利厚生

休日・休暇

  • 年間休日120日以上（2025年度：122日）
  • 完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始（通常12月30日～1月4日。例外あり。）
  • 年次有給休暇（4月入社時10日／最高20日、2024年度取得率：69.8％）
  • 特別休暇（有給）
    結婚休暇（9日）、出産休暇（2日・男性社員取得可）、褒賞休暇（3～7日）、忌引き休暇（1～10日）、生理休暇（月1日）
  • 特別休暇（無給）
    産前産後休暇、育児休業（男女で実績あり）、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、通院休暇

諸手当

  • 通勤手当（5万円迄/月）
  • 時間外・休日労働手当
  • 役職手当
  • 公的資格手当（一級施工管理技士：5,000円 ほか）
  • 住宅手当（賃貸、ローン）※適用条件あり
  • 祝い金（結婚、出産、小学校入学）
  • 家族手当（配偶者：2万円、子1人目：2万円、子2人目以降：1.5万円/月）

福利厚生

  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度（養老、企業型ＤＣ（選択制ＤＣあり））
  • 財形貯蓄制度
  • 時差通勤制度
  • 奨学金代理返納制度
  • 社内外研修制度（管理職、中堅、同世代、商品説明会など）
  • 資格取得・講習受講補助制度（一部祝い金あり）
  • 社員持ち株会
  • 海外研修制度（米国東海岸、欧州など）
  • スキー場直結リゾートマンション所有
  • 福利厚生倶楽部加入（宿泊施設、レジャー施設、ショッピング等の割引サービス）
  • お年玉